這里是指心理問題的狀態(tài)。狀態(tài)是抽象的對所有形式的概括。狀態(tài)又是初級和初步的,是相對于毛病、疾病和重病而言的。正常狀態(tài)之后的狀態(tài)即:從“失態(tài)”到“失衡”再到“失范”再到“失?!痹俚健白詺ⅰ钡囊幌盗行袨椤_@是一...[繼續(xù)閱讀]
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這里是指心理問題的狀態(tài)。狀態(tài)是抽象的對所有形式的概括。狀態(tài)又是初級和初步的,是相對于毛病、疾病和重病而言的。正常狀態(tài)之后的狀態(tài)即:從“失態(tài)”到“失衡”再到“失范”再到“失?!痹俚健白詺ⅰ钡囊幌盗行袨椤_@是一...[繼續(xù)閱讀]
任何不正常的心理狀態(tài)都是有原因的,正常的心理狀態(tài)則是不需要原因的,是依靠機(jī)理運(yùn)行的。心理狀態(tài)又是行為的原因,典型的是,有近70%的重度抑郁癥患者首先是在軀體上表現(xiàn)出一些不正常的癥狀,如疲倦乏力、睡眠問題、食欲改變、...[繼續(xù)閱讀]
“管理”本身是主觀的,是對客觀的一種主觀反映和反應(yīng)。所以,“管理”不僅是針對問題而且還是以解決問題為目標(biāo)的。我們都知道,舊問題解決了,還會有新的問題形成、問世,作用和干擾,我們又不能因?yàn)橛行碌膯栴}在再接再厲就不...[繼續(xù)閱讀]
一定要把“管理”看成是一個主觀和主動的過程,“管理”只有“基礎(chǔ)”才可以達(dá)到一種理想的效果和效應(yīng),而要把“管理”的理想狀態(tài)從“基礎(chǔ)”走向“現(xiàn)實(shí)”,則還必須與客觀結(jié)合。由此可知,“管理”既是主觀的和主動的又是客觀...[繼續(xù)閱讀]
“管理”是一個系統(tǒng)工程,它是由目標(biāo)、目的、思路、路徑、方式、方法、工具和技術(shù)等環(huán)節(jié)組成的。人們一般所注意和重視的只是其中的某些方法和技術(shù),而對其他的內(nèi)容和環(huán)節(jié)不是輕視的就是斜視的,由此形成了當(dāng)下所謂的“管理...[繼續(xù)閱讀]
人們平常都是重視方法而輕視方案的。但是,方案要比方法更加重要。方法一般是具體的和局部的,而方案則具有綜合性和系統(tǒng)性,它不僅包含了方法,而且還包含形成方法的思路和實(shí)現(xiàn)方法的路徑。凡是從“方案”角度進(jìn)行的界定所形...[繼續(xù)閱讀]
既是方案的內(nèi)容,是被方案所包圍的;又是方案的支撐,是支撐方案運(yùn)行的。所以,它不僅具有系統(tǒng)的技術(shù)和技巧,而且還具有配套的工具和載體。既有復(fù)雜的方法,也有簡單的方法。心理管理的要害是對情緒的管理,也就是對情緒的把持、...[繼續(xù)閱讀]
目前,對個體心理的管理尚處于個別案例狀態(tài),還沒有達(dá)到一個批量有效的地步和程度。為此,本書從報紙上摘錄了一些對個體心理進(jìn)行較好管理的想法、方法和做法,以供參考。無論是正面的案例還是負(fù)面的案例,對管理好個體心理都有...[繼續(xù)閱讀]
這是“對群體心理進(jìn)行管理”的研究,是心理管理的第二大子系統(tǒng)。這是一個新內(nèi)容,又是一個急內(nèi)容;它不僅對“群體心理”內(nèi)容的概括、理解和表述是新的,更主要的是“對群體心理管理”的需要很緊急和很急迫。很多人至今對“群...[繼續(xù)閱讀]
首先需要對“群體”概念作一梳理和闡述,因?yàn)閷Ξ?dāng)下的人們而言,“群體”似乎是一個熟悉的詞匯,但對其本質(zhì)內(nèi)涵卻是模糊的和陌生的,正于對“群體心理”的概念,即幾乎根本就不知所云。在本篇內(nèi)容中,會涉及對“群體心理”研究...[繼續(xù)閱讀]