海量資源,盡在掌握
 組織文化作為一種無形資源,是組織內(nèi)部情境的重要組成部分。組織文化建設(shè)當(dāng)前被提高到了一個(gè)前所未有的高度,被認(rèn)為是組織間高層次競爭的一種主要形式,并能夠決定組織的成功或失敗。與正式制度約束相比,文化作為一種非正式 (共 5736 字) [閱讀本文] >>