海量資源,盡在掌握
 人才是小企業(yè)之本,學習和教育是培養(yǎng)人才的最佳途徑。如今的社會知識爆炸、更新速度奇快。一個人雖然在學校里受過多年的教育,隨著時間的推移,畢業(yè)時學到的知識3~5年就可能落后,從而失去創(chuàng)新的能力。小企業(yè)是由“個人”組 (共 325 字) [閱讀本文] >>