習慣“搞平衡”的領(lǐng)導者緣何反讓下屬感覺“不公平”

摘要： 領(lǐng)導者過分強調(diào)"搞平衡"而維系一團和氣,反而容易招致下屬抵觸與不滿,這主要在于"搞平衡"的目的往往是遮掩不公實質(zhì),"搞平衡"的手段往往有違公平公正原則,"搞平衡"的影響往往在心不在形。這就需要把握平衡藝術(shù)的實質(zhì),認識到真正的平衡應(yīng)立足全局、堅守底線、秉持理性、講究方法。