當(dāng)前位置:首頁 > 實用文檔 > 領(lǐng)導(dǎo)學(xué)與決策學(xué) > 正文

“領(lǐng)導(dǎo)性格在單位管理中的放大效應(yīng)及鑒戒”專題研究

領(lǐng)導(dǎo)科學(xué) 頁數(shù): 1 2019-05-01
摘要: <正>性格既是一種生理特性,也具有豐富深刻的社會屬性,與領(lǐng)導(dǎo)者的社會角色、政治價值觀和道德素養(yǎng)等因素緊密相關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)都是活生生的人,這種"活生生"往往最為直接地體現(xiàn)在性格上。在一個單位,作為處于關(guān)鍵位置、擁有重要權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)者尤其是一把手,其性格特點對周邊人的影響具有明顯的放大效應(yīng),甚至?xí)苯佑绊憜挝晃幕驼紊鷳B(tài)。

開通會員,享受整站包年服務(wù)立即開通 >