大學(xué)生就業(yè)應(yīng)對方式與創(chuàng)業(yè)動機、主動性人格的關(guān)系

摘要： 目的:探討大學(xué)生就業(yè)應(yīng)對方式與創(chuàng)業(yè)動機、主動性人格的關(guān)系。方法:采用就業(yè)應(yīng)對方式量表、創(chuàng)業(yè)動機量表和主動性人格量表對陜西省某高校190名大學(xué)生進行問卷調(diào)查。結(jié)果:(1)大學(xué)生就業(yè)應(yīng)對方式在性別(t=2.763,P<0.01)、專業(yè)(t=10.855,P<0.001)、年級(F=4.438,P<0.01)、是否為獨生子和是否做過兼職上(t=3.821,4.093;P<0.001)... （共4頁）