天津地區(qū)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓項目績效評價指標體系構(gòu)建

摘要： 目的：構(gòu)建住院醫(yī)師規(guī)范化培訓項目績效評價指標體系，為天津市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓規(guī)范完善提供參考依據(jù)。方法：采用德爾菲法進行兩輪專家函詢，確定了包含4個一級指標（預算指標、產(chǎn)出指標、效益指標、滿意度指標）、8個二級指標和31個三級指標在內(nèi)的指標體系，并采用層次分析法進行權(quán)重的計算。結(jié)果：兩輪問卷均達到了100.0%的有效回收率，專家權(quán)威系數(shù)為0.81，高于0.7，專家回答問卷的積極...