山西省高職嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現狀分析

摘要： 本文通過調研高職嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)人才的社會需求，以及畢業(yè)生在就業(yè)過程中面臨的挑戰(zhàn)，提出嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)建設應加快頂層設計厘清專業(yè)定位，明確就業(yè)方向；高職院校應強化職業(yè)技能培訓力度，提升畢業(yè)生就業(yè)能力，推進高質量就業(yè)；教育部應擴大專業(yè)開放度，延伸培養(yǎng)周期，為高職嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)畢業(yè)生創(chuàng)造繼續(xù)深造的機會，以提高就業(yè)競爭力。