基于腦電數(shù)據(jù)的飛行簽派員勞動(dòng)負(fù)荷強(qiáng)度影響多維度分析

摘要： 目的 評(píng)估飛行簽派員負(fù)荷強(qiáng)度對(duì)認(rèn)知能力和任務(wù)績(jī)效的影響。方法 基于某航空公司簽派員白班執(zhí)勤時(shí)間（8:00-18:00），設(shè)計(jì)工作負(fù)荷評(píng)估方案，采集簽派員工作前后相同試驗(yàn)下腦電數(shù)據(jù)，從主觀評(píng)價(jià)、反應(yīng)時(shí)指標(biāo)、生理信號(hào)多維度開展研究。過(guò)程運(yùn)用事件相關(guān)電位P300技術(shù)對(duì)比工作前后P300信號(hào)的潛伏期與幅值變化，以場(chǎng)強(qiáng)變化率Φ作為指標(biāo)量化負(fù)荷強(qiáng)度，配合NASA-TLX量表數(shù)據(jù)，運(yùn)用SPS...